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下一集

The Big Reset: What’商业和人力资源的下一个

概要

COVID-19大流行迫使企业在一夜之间适应新的工作方式。在这次对话中,全球行业分析师Josh Bersin分享了他对“重大重置”的见解以及对工作未来的预测,并向组织提出了在新的商业时代蓬勃发展的建议。
影片时长38:37min .

 

重要要点

  • 01:19–大流行后世界和重返工作
  • 07:27–首席执行官为首席移情官
  • 12:13–HR大流行后的主要变化
  • 15:28–保持组织联系
  • 19:36–了解沟通对工作场所的影响
  • 24:28–业务转型的驱动因素
  • 32:20–职场前景如何?
  • 36:22–在这段过渡时期,我们可以重点关注什么?
Josh Bersin创立Bersin&协会于2001年提供专注于公司学习的研究和咨询服务。他扩大了公司的业务范围,涵盖了人力资源,人才管理,人才培养和领导能力,并成为人才市场公认的专家。 Bersin于2012年将公司出售给了德勤(Deloitte)。在2019年,Bersin成立了约什·贝辛学院(Josh Bersin Academy),这是一家专业发展学院,在过去的几个月中已成为“人力资源之家”。他经常登上《福布斯》,《哈佛商业评论》,人力资源主管,《华尔街日报》和《 CLO杂志》等刊物。他是一位受欢迎的博客作者,在LinkedIn上拥有超过80万的关注者。

 

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