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如何与员工沟通年终工资

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COVID-19大流行肯定已经使业务目标和2020年计划颠倒了,这意味着您公司当前的财务状况可能与您最初的预期不符。虽然一些组织实际上已经在...方面发生了巨大的积极转变。
使员工对2021年目标负责的3​​种方法

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COVID-19大流行无疑已经在我们2020年规划最完善的计划中大放异彩。许多组织发现自己完全偏离了路线,对公司而言,目标或优先事项与1月份最初设定的完全不同。现在,正如我们所看到的...

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