最近转移到远程工作的许多影响之一是数字通信的显着增加。现在有这么多工人在家中并且几乎可以进行连接，因此联系您组织中的个人的唯一方法是...
利用人力资源沟通数据提高员工敬业度
有效的沟通只有借助数据的力量才能变得更强大–两种类型的沟通数据一起使用，可以推动整体计划的参与和成功。了解您的员工观众数据是...的关键起点
GuideSparkBlog
利用员工数据和沟通来推动人力资源计划的成功
今年，员工比以往任何时候都面临着巨大的变化，而人力资源团队一直是应对大流行，支持员工和调整计划以满足新业务需求的中心。随着我们继续在不稳定中前进...
使用现代人力资源沟通解决2020年PTO危机
GuideSpark人员总监Michelle Sedlacek在处理了危机沟通，新的工作场所安全和远程工作政策之后，人力资源团队现在正经历下一次大流行的商业影响：PTO危机。人力资源需要利用技术...
与员工交流有关变更绩效管理流程的3种最佳实践
由于大流行对工作环境造成了重大破坏，因此许多公司都在转向非正式的虚拟绩效评估。以下是3种最佳实践，可以有效地传达您已更改的绩效管理流程：1.共享重新定义的目标并...
